企业员工不缴纳社保，大致可以分为两类：
第一，非自愿不缴纳社保
在实践中有些企业为了降低成本，获取最大利润，在员工入职时，要求员工签署保证书自愿放弃单位为自己缴纳社保；
第二，自愿不缴纳社保
实践中会出现一些员工要求用人单位不用为自己缴纳社保费，而是改为工资。（工商代理，人事代理，记账报税）
为员工缴纳社保是法律规定的强制性义务，企业是不能逃避的，就算是员工自愿的，企业也是不能免除自己的义务，所以为了给企业带来不必要的风险，企业应该为每一位员工缴纳保险。
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